un(e) Chargé(e) d’appui à la Commercialisation

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SOS Faim Belgique œuvre pour la transition vers des systèmes alimentaires durables en venant en appui à des organisations paysannes et des institutions de microfinance (IMF) rurales, ainsi qu’à travers la mise en œuvre de dynamiques en milieu rural en Afrique.

Pour davantage d’informations : www.sosfaim.be

Dans le cadre de la mise en œuvre de ses programmes, SOS Faim Antenne du Burkina Faso recherche :
Poste : Chargé(e) d’appui à la Commercialisation
Référent hiérarchique : Représentante Pays de SOS Faim
Lieu d’affectation : Ouagadougou
Entrée en fonction : Septembre 2022
Type de contrat : durée déterminée (1 an) avec possibilité de transformation en CDI
Zone de couverture des activités : Ensemble du territoire national

Description de la Mission :

Le/la chargé(e) d’appui à la commercialisation aura pour mission principale d’appuyer les organisations économiques paysannes partenaires de SOS Faim dans la définition et la mise en œuvre de leurs stratégies commerciales.

Une part importante de son travail sera concentrée dans la Région du Centre-Est, où un nouveau projet doit être initié en collaboration étroite avec les ONG Iles de Paix et Autre Terre. Le/la chargé(e) d’appui à la commercialisation apportera également ses appuis aux organisations paysannes partenaires de SOS Faim de plus longue date, situées dans les Régions du Nord, du Centre-Nord et de la Boucle du Mouhoun, ainsi qu’à toute organisation du Burkina Faso avec laquelle SOS Faim pourrait nouer des partenariats futurs. Il (elle) sera notamment amené à :

  Accompagner les organisations paysannes de producteurs (trices) et de transformateurs (trices) identifiées, pour l’opérationnalisation de leurs stratégies de commercialisation,

  Assurer des réflexions périodiques sur les stratégies et les activités afin de suivre et de proposer des modifications si nécessaires pour mieux atteindre les objectifs des OP accompagnées,

  Organiser des Feedback avec les membres du consortium et prendre en compte les recommandations,

  Participer aux différents cadres de synergie et de coordination des actions sur la thématique dans le Centre-est,

  Créer et maintenir des contacts utiles avec des partenaires techniques et financiers dans le but de créer des opportunités de collaboration.

En complément à sa mission d’appui aux organisations économiques paysannes, le/la chargé(e) d’appui à la commercialisation soutiendra le développement des activités de SOS Faim à travers l’identification de nouvelles actions et la rédaction de dossier de demande de financement auprès de bailleurs internationaux.

Le ou la chargé(e) d’appui à la commercialisation, travaillera à temps plein, sous la supervision directe de la Représentante Pays de SOS Faim et collaborera étroitement avec la chargée d’appui aux partenaires de SOS Faim. Plus largement, des activités de coordination avec les équipes de Iles de Paix et de Autre Terre sont à envisager.

Tâches :

Appui à la commercialisation :

• Identifier les atouts et contraintes des circuits de la commercialisation ;
• Accompagner la réflexion sur l’organisation de la commercialisation, la structure des prix, les modes de conservation, le label qualité etc.,

• Décrire et analyser les différents types d’échanges/Relations et de services au sein de chaque coopérative et entre les différentes coopératives et partenaires,
• Etudier les mécanismes de commercialisation existants et définir les pistes d’améliorations à mettre en œuvre,

• Définir des axes de collaboration entre fournisseurs, groupements de
producteurs, transformateurs, acheteurs et consommateurs pour une distribution optimum des produits,

• Travailler en concertation avec les partenaires sur l’identification des attentes et des besoins en appui-formation en termes d’organisation/structuration de la commercialisation,

• Concevoir les modules et former les bénéficiaires sur les thèmes en lien avec la commercialisation,
• Accompagner les coopératives dans l’élaboration de leurs plans d’action commerciale ;

• Assurer la mise en relation et appuyer la collaboration entre les acteurs (contrat entre coopératives de producteurs, transformateurs, transporteurs, acheteurs, distributeurs etc.),

• Appuyer la réflexion dans la mobilisation des ressources financières pour leur fonctionnement et leur croissance,
• Proposer des thématiques de capitalisation et de recherche- développement dans le domaine des chaines de valeur et des marchés.

Participation à la recherche de financement
• Contribuer à la formulation et au montage des projets ;
• Assurer le suivi d’un portefeuille de projets.

Profil et compétences :

• Etre titulaire d’un Diplôme d’Etudes Supérieures (BAC +5) en finance, gestion, agronomie ou développement des entreprises,
• Justifier d’une bonne expérience professionnelle d’au moins cinq (05) ans dans le développement des chaines de valeur agricoles,
• Avoir une expérience dans l’appui à l’organisation des Organisations Paysannes suivant l’acte uniforme de l’OHADA et dans l’appui-conseil des sociétés coopératives simplifiées,
• Montrer des compétences avérées dans la réalisation de diagnostics financiers, organisationnels ou stratégiques de petites et moyennes entreprises, dans le secteur agricole une expérience sur les questions de financement des entreprises/ coopératives de commercialisation de produits agricoles,
• Avoir une bonne connaissance des enjeux du développement de l’accès au marché des acteurs en milieu rural,

• Avoir une bonne compréhension des modèles d’entreprenariat social ;
• Avoir une expérience avérée en négociation et facilitation de partenariats ;
• Disposer de solides compétences en montage de projet de développement durable incluant le montage budgétaire,

• Avoir une bonne maîtrise des outils de gestion du cycle du projet tels que cadre logique, théorie du changement, etc.,
• Avoir une très bonne connaissance et maîtrise de l’outil informatique (notamment les logiciels Word, Excel, Accès, Powerpoint etc.),
• Avoir une excellente maitrise du français à l’écrit et à l’oral ;
• Montrer une appétence pour l’accompagnement au changement et à la professionnalisation,

• Avoir une bonne capacité d’écoute et un bon relationnel avec des interlocuteurs très divers,
• Avoir une bonne capacité rédactionnelle des rapports ;
• Montrer un esprit d’équipe ;
• Avoir une bonne capacité organisationnelle ;
• Avoir une bonne condition physique avec des aptitudes à effectuer de fréquents déplacements sur le terrain.

Si vous êtes intéressé(e) et que vous correspondez au profil requis, veuillez envoyer votre dossier de candidature (lettre de motivation, CV avec références, copie des diplômes, copie pièce d’identité, extrait du casier judiciaire) au plus tard le 15 Mai 2022 à 16 heures aux adresses suivantes : [email protected] et [email protected] avec en objet la mention : Recrutement chargé (e) d’appui Commercialisation.