Le cabinet HUMAN PROJECT GROUP recrute (01) Chauffeur-Agent de Liaison pour projet des énergies renouvelables

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Localité: 
  • Ouagadougou
Annonceur
Le cabinet conseil et accompagnement stratégique des entreprises et organisations, HUMAN PROJECT GROUP Burkina Faso /Filiale Côte d’Ivoire
Professionnel
Objet de l'annonce: 
Le cabinet conseil et accompagnement stratégique des entreprises et organisations, HUMAN PROJECT GROUP Burkina Faso /Filiale Côte d’Ivoire, recrute pour le compte d’un projet basé à Ouagadougou (BF) qui intervient dans le domaine des énergies renouvelables, les postes suivants : Un (01) Chauffeur-Agent de Liaison.
Secteur d'activité: 
  • Bureaux d'études
Spécialité concernée: 
  • Agent de liaison
Niveau d'étude: 
BEPC / CAP
Lieu d'affectation: 
Lieu d’affectation : Ouagadougou avec de fréquents déplacements sur le terrain.
Type de contrat: 
Contrat à durée déterminée
Durée du contrat: 
contrat à durée déterminée, 1 an renouvelable.
Recruteur: 
Le cabinet conseil et accompagnement stratégique des entreprises et organisations, HUMAN PROJECT GROUP Burkina Faso
Structure bénéficiaire: 
d’un projet basé à Ouagadougou (BF) qui intervient dans le domaine des énergies renouvelables
Tâches et responsabilités liées à l'emploi: 

Sous la supervision directe du Coordonnateur National du projet, le chauffeur-agent de liaison exerce ses fonctions dans le respect des principes de confidentialité, de courtoisie et de rapidité dans l'exécution des tâches qui lui sont confiées. Il a pour tâches spécifiques de :
• Conduire le véhicule pour transporter le personnel autorisé, distribuer le courrier, les documents et effectuer toute autre course entrant dans le cadre du projet ;
• Accueillir les membres des missions officielles, les experts et les consultants recrutés au titre du projet à l'aéroport et faciliter toutes les formalités d'immigration;
• Assurer l'entretien quotidien du véhicule : vérifier l'huile, l'eau, la batterie, les freins, les pneus, etc. ;
• Effectuer toutes les réparations mineures et veiller aux autres réparations ;
• Veiller à la propreté du véhicule et à la sécurité du matériel ;
• Tenir le registre des voyages officiels, du kilométrage quotidien, de la consommation d'essence, des vidanges et des graissages ;
• Veiller à la mise à jour des documents du véhicule ;
• Veiller à ce que les formalités prévues dans les dispositions réglementaires soient remplies en cas d'accident ;
• Signaler tout dysfonctionnement du véhicule afin d’assurer à temps le service de garage ;
• Assurer toutes autres tâches à lui confiées par le Coordonnateur National.

Critères de sélection: 

• Avoir le niveau de la classe de 3ème;
• Avoir un permis de conduire de catégorie C;
• Avoir au moins cinq (05) ans d'expérience comme chauffeur dans un projet, une ONG ou toute autre organisation;
• Avoir une bonne connaissance en mécanique auto ;
• Être aptes aux voyages, notamment de longues distances et sur des voies non bitumées;
• Avoir de bons antécédents de conduite ;
• Respecter les normes de sécurité du PNUD ;
• Avoir une bonne connaissance de la langue française et d’au moins une langue nationale.
Le candidat doit :
• Être de nationalité burkinabé ;
• Être de bonne moralité ;
• Être immédiatement disponible.

Composition du dossier de candidature: 

• Un CV, détaillé, sincère, daté et signé + contacts (téléphone + adresse électronique) de trois (03) personnes de référence ;
• Une photocopie légalisée de la pièce d'identité ou du passeport ;
• Une lettre de motivation adressée à la Directrice Générale de Human Project Group, datée et signée ;
• Une photocopie légalisée du diplôme exigé ;
• Une photocopie légalisée des documents justifiant l'expérience professionnelle ;
• Une photocopie légalisée d’un extrait ou jugement supplétif d’acte de naissance.

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour complément de dossiers :
• Une photocopie légalisée du certificat de nationalité burkinabé ;
• Un casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois ;
• Quatre (04) photos d’identité ;
• Une enquête de moralité sera réalisée.

Procédure de recrutement: 

Le recrutement se fera en deux (02) phases :
• une présélection sur dossier
• un entretien avec le jury.
NB : - Tout dossier incomplet sera rejeté

Dépôt du dossier de candidature: 

Les candidats devront obligatoirement postuler à l’offre dans la base de données en créant un compte sur la plateforme en utilisant le lien suivant : www.databases.humanprojectbf.com Cliquez sur espace candidat, ensuite cliquez sur créer votre compte puis renseignez les différents champs, insérez votre mail et un mot de passe puis validez, un mail de confirmation vous sera envoyé dans votre boite mail, vérifier puis confirmez votre inscription dans votre boîte mail.
Le dépôt des dossiers se fait en un seul fichier scanné en PDF et attaché à la création du compte dans la partie CV. Consultez l’offre détaillée sur la plateforme de recrutement : www.databases.humanprojectbf.com Contacts : +226 02 60 33 33 (WhatsApp) / +226 02 60 11 11/+226 02 60 12 12 Date limite de dépôt des dossiers : 16 juin 2022 à 23h 59 mn NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les compléments de dossier. Visitez également le Centre de Bilan de Compétences de Human Project via : www.bilan.humanprojectbf.com
Après inscription sur la plateforme, cliquez sur le lien suivant pour postuler: https://databases.humanprojectgroup.com/Usersession/login

Date limite de validité: 
Date limite de dépôt des dossiers : 16 juin 2022 à 23h 59 mn