Directeur des Ressources Humaines (H/F)
E-Faso
Publiée il y a 3 heures · Expire dans 1 mois
Description du poste
Contexte du poste
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, KANAZOÉ GROUP ouvre un recrutement pour un poste de Directeur des Ressources Humaines (H/F). Cette opportunité s'adresse à un professionnel confirmé, capable de piloter la stratégie RH du groupe.
Profil recherché
- Diplôme Bac+5 minimum en Ressources Humaines, Droit social, Management ou toute formation équivalente.
- Expérience professionnelle de cinq (05) à dix (10) ans sur un poste similaire.
- Une expérience dans le secteur du BTP est un atout significatif.
Compétences et qualités attendues
- Sens aigu du leadership et aptitude à fédérer les équipes.
- Excellente maîtrise du droit du travail et des relations sociales.
- Capacité avérée à gérer les conflits et à exercer un management efficace.
Dossier de candidature
Les candidats intéressés doivent constituer un dossier complet comprenant
- Une lettre de motivation.
- Un curriculum vitae détaillé.
- Les copies des diplômes et attestations.
- Les références professionnelles.
Date limite d'envoi
Les candidatures doivent être envoyées au plus tard le 11 septembre 2026 à 17h00. Toute candidature reçue après cette date ne sera pas prise en compte.
Voir une traduction anglaise (aide à la lecture)
Traduction automatique, fournie comme aide de compréhension : l'offre fait foi dans sa langue d'origine et la candidature se fait dans cette langue.
Context of the position
As part of strengthening its teams, KANAZOÉ GROUP is opening a recruitment for a Human Resources Director (M/F). This opportunity is aimed at a confirmed professional, capable of leading the group's HR strategy.
Profile sought
- Minimum Bac+5 degree in Human Resources, Social Law, Management or any equivalent training.
- Professional experience of five (05) to ten (10) years in a similar position.
- Experience in the BTP sector is a significant asset.
Skills and qualities expected
- Strong leadership sense and ability to unite teams.
- Excellent command of labor law and social relations.
- Proven ability to manage conflicts and exercise effective management.
Application file
Interested candidates must compile a complete file including
- A cover letter.
- A detailed curriculum vitae.
- Copies of diplomas and certificates.
- Professional references.
Deadline for submission
Applications must be sent no later than September 11, 2026 at 17h00. Any application received after this date will not be considered.
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