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FIDALLI BURKINA recrute 03 profils (Comptable senior, Responsable Marketing et Commercial, Technicien en Maintenance et Réseau Informatique)


2026-11-06 Crée le
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FIDALLI BURKINA - EXPERTISE COMPTABLE AUDIT ET CONSEILS

RECRUTEMENT

Alliance Fiduciaire (FIDALLI SARL), Société d'Expertise Comptable régulièrement installée et inscrite au tableau de l'ONECCA-BF sous le numéro 2021 SEC 045, spécialisée également dans le recrutement et l'accompagnement des entreprises, recherche les profils ci-dessous pour un client de ses clients :

  1. Poste 1 : Comptable seniorQualification requise : Bac+4/5, justifier d'au moins 7 ans d'expérience en comptabilité dont 3 ans à un poste de responsabilité, et maîtriser le SYSCOHADA révisé, la fiscalité burkinabè, la comptabilité analytique, les logiciels comptables et Excel avancé, avec une bonne maîtrise du français et idéalement de l'anglais.
  2. Principales missions du poste : Tenir la comptabilité générale et auxiliaire ;
  3. Assurer les clôtures et préparer les états financiers ;
  4. Mettre en place la comptabilité analytique et calculer les coûts de revient ;
  5. Suivre les stocks ;
  6. Établir les déclarations fiscales et sociales ;
  7. Appuyer la direction dans la coordination des activités ;
  8. Élaborer les prévisions de trésorerie ;
  9. Le budget et le tableau de bord mensuel ;
  10. Définir et appliquer les procédures de contrôle interne.
  11. Nombre (Nbr) : 01
  12. Poste 2 : Responsable Marketing et CommercialQualification requise : Bac+4/5 en marketing ou commerce, justifier d'au moins 7 ans d'expérience en marketing et vente dont 3 ans en management, avec une bonne connaissance du marché burkinabè, de la vente B2B, du marketing digital et des outils informatiques, ainsi qu'une maîtrise du français (mooré et dioula appréciés).
  13. Principales missions du poste : Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing et commerciale ;
  14. Réaliser les études de marché et définir le positionnement, la gamme et la politique de prix ;
  15. Construire et animer le réseau de distribution ;
  16. Prospecter et fidéliser les clients (revendeurs, quincailleries, promoteurs, entreprises du BTP) ;
  17. Piloter les actions de promotion et de communication ; suivre les ventes, les marges et le recouvrement ;
  18. Encadrer l'équipe commerciale et produire le reporting mensuel.
  19. Nombre (Nbr) : 01
  20. Poste 3 : Technicien en Maintenance et Réseau InformatiqueQualification requise : Bac +2 ou Bac +3 en réseaux informatiques, télécommunications ou électronique. Deux ans d'expérience à un poste similaire. Maîtriser Windows et Linux, des protocoles réseau (TCP/IP, OSI), les outils de gestion réseau, des certifications (Cisco, CompTIA, Microsoft, Fortinet) et la connaissance d'Office 365 sont un atout.
  21. Principales missions du poste : Installer, configurer et maintenir les équipements réseau et de sécurité (routeurs, switchs, firewall, serveurs, VPN) ;
  22. Assurer la sécurité et la stabilité des connexions ;
  23. Surveiller les performances du réseau et intervenir en cas de dysfonctionnement ;
  24. Apporter un support technique aux utilisateurs ;
  25. Documenter les configurations et interventions ;
  26. Assister les prestataires dans leurs travaux.
  27. Nombre (Nbr) : 01

Total Général : 03

RECRUTEMENT - 2026

II. COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE

Les dossiers de candidatures sont composés de :

  1. Un mail de motivation adressée à Monsieur l'associé Gérant de FIDALLI SARL ;
  2. Une lettre de motivation signée indiquant la prétention salariale ;
  3. Un curriculum vitae (CV) précis, daté et signé ;
  4. Les diplômes, attestations et certificats de travail ;
  5. La Carte National d'Identité Burkinabè (CNIB) ou du passeport en cours de validité ;
  6. Une liste de deux personnes de références avec les liens.

IV. MODALITÉ DE DÉPÔT ET DÉLAI DE CANDIDATURE

Les dossiers de candidatures sont recevables à l'adresse e-mail suivante : [email protected] jusqu'au 11 novembre 2026. Seuls les candidats retenus seront contactés.

Par ailleurs, la structure se réserve le droit de ne donner suite au processus de recrutement.

Pour toute information veuillez prendre attache aux adresses suivantes : téléphone : +226 72 77 69 69 / Fixe : +226 25 36 76 16.

V. CANAUX DE DIFFUSION

  1. Insertion dans le journal Sidwaya
  2. Diffusion en ligne (WhatsApp, LinkedIn, Facebook, site interne, plateforme de recrutement FuturtAllie.com).

NB : le processus est entièrement gratuit, aucun frais ni commission ne peut être exigé pour un quelconque service ou une quelconque fin dans le cadre de ce processus. Prière nous informer au 00226 25 36 76 16 le cas échéant

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